工作纪律是党的各级（jí）组织和全体党员在党的（de）各项具（jù）体工作（zuò）中（zhōng）必须（xū）遵（zūn）守的（de）行为规则，是党的各（gè）项工作正常开展的重要保证，其本质要求是履职（zhí）尽责，担（dān）当作为。

党的（de）工作内容丰富（fù），包括宣传（chuán）工作、教育工作、组织（zhī）工作（zuò）、纪律（lǜ）检查（chá）工作、群众工（gōng）作、统一战（zhàn）线工作（zuò）等。保证党的各项工作顺利（lì）进行离不开严明（míng）的工作纪（jì）律。违反工作（zuò）纪律的（de）行为，侵犯（fàn）了党的正常工作秩序（xù）。

违（wéi）反工作纪律的行（háng）为主要包括以下几类：工作失职（zhí）；搞（gǎo）形（xíng）式主义（yì）、官僚（liáo）主（zhǔ）义；相关工（gōng）作中不履行或者不（bú）正确履行职责；滥用问责（zé）或者问责工作中严重（chóng）不负责任；统计（jì）造假；违规（guī）干（gàn）预和插（chā）手；泄露组织秘密；涉（shè）外工作违规等。

新（xīn）修（xiū）订的《中国共产党纪律处分条例》第（dì）十章“对（duì）违反工作（zuò）纪律行（háng）为（wéi）的处分”共20条，增写7条，修改6条。

一是坚决（jué）纠治形式主义（yì）、官僚主义。针（zhēn）对党员、干部反映强（qiáng）烈（liè）的突（tū）出问题，在第一百三十二条增写对随（suí）意决策、机械执（zhí）行，层层加（jiā）码、过（guò）度留痕，增加基层工作（zuò）负担等行为的处分（fèn）规定。

二是（shì）督促干部勇于担当、积极作为（wéi）。落实党的二十大报告关于（yú）“加强干部斗争精神和斗争（zhēng）本领养成”的要（yào）求，新增第（dì）一百三十一条，明（míng）确对不敢斗争、不愿（yuàn）担当，面（miàn）对重（chóng）大矛盾冲突、危机困难临阵退缩行为的处分规定；为推动（dòng）解（jiě）决“新（xīn）官（guān）不理旧账”的问（wèn）题，在第一百（bǎi）三十（shí）条增写党员领导干部对（duì）于到任（rèn）前已（yǐ）经存在（zài）且属于其职责范围内的问题，消极回避（bì）、推卸责任（rèn）行（háng）为的处分规定（dìng）。

三是促进党员履职（zhí）尽责、规范用（yòng）权（quán）。与《中（zhōng）国共产（chǎn）党机构编制工作条（tiáo）例》等法规相衔接，新（xīn）增对违反机构编制管理规定、不（bú）履行信访工作（zuò）职责（zé）以及统计造假等行为的（de）处分规定。

四是推动精准问责。与《中国共产党问责条例》相衔接，新增第一百三十七条（tiáo），明确对滥（làn）用问责或者在问责工作中严重不负责（zé）任行为的处分（fèn）规定（dìng）。

五是加（jiā）大对有（yǒu）关（guān）干（gàn）预插手行为的规制力（lì）度。新（xīn）增第一百（bǎi）四（sì）十三条，明确按照有关规（guī）定对干预和插手行（háng）为负有报告和登记义务的受请托人，不按照规定报告或者登记（jì）行（háng）为的处（chù）分规定，推（tuī）进（jìn）体系化纠治违规（guī）干预（yù）插手行为。